 |
两千多年前，我国一些养马的人在马厩中养猴，以避马瘟。据有关专家分析，因为猴子天性好动，这样可以使一些神经质的马得到一定训练，从易惊易怒的状态中解脱出来；还可以使马经常站立而不卧倒，提高马对吸血虫病的抵抗能力。养在马厩中的猴子就是“弼马瘟”，它所起的“辟恶、消百病”作用就是“弼马瘟”效应。
1860年林肯当选为美国总统，自大且妒忌心重的蔡思成为财政部长。不过，这个家伙确实是个大能人，在财政预算与宏观调控方面很有一套。林肯一直十分器重他，并通过各种手段尽量减少与他的冲突�！杜υ际北ā分鞅嘞砝だ酌啥偬氐靥嵝阉趟颊诳袢鹊啬鼻笞芡持拔�。林肯以其一贯的幽默地讲了一个故事：有一次，我和我兄弟在农场里耕地，我赶马，他扶犁。那匹马老是磨洋工，但有一段时间它却跑得飞快，原来有一只很大的马蝇叮在马身上，于是我把马蝇打落了。我的兄弟说：“哎呀，就是因为有那家伙，马才跑得那么快的呀�！比缓螅挚弦馕渡畛さ囟院嗬担骸跋衷谡糜幸恢幻小芡秤穆碛Ｗ挪趟枷壬�，只要它能使蔡思不停地跑，我还不想打落它�！绷挚纤档穆碛导噬暇褪橇硗庖恢帧板雎砦痢薄Ｓ捎诼碛拇嬖�，马匹变得更勤快了。
某种程度上说，企业组织类似于马群。而那些个性鲜明、我行我素同时又能力超强、充满质疑和变革精神的员工，就是企业中的 “弼马瘟”。在一些组织中，他们被叫做“问题员工”，甚至上了“黑名单”，因为他们难于管理。实际上在一个经济组织中，也应该配备“弼马瘟”式的人物，以增强员工的活力，避免疲塌和懈怠，进而增进整个组织的活力。
